——西雅图一家帮助公司进行技术面试的初创公司Karat聘请Crystal Moore为其Brilliant Black Minds项目的新任副总裁，该项目旨在在未来十年中将科技行业的黑人工程师数量翻一番。
摩尔此前曾在高等教育公司战略教育(Strategic education)担任合作伙伴关系副总裁。在此之前，摩尔是美国农业部白宫国内政策委员会的成员，在那里她支持一项有关历史上黑人大学的白宫倡议。她还曾担任波士顿电子学习提供商赋桥(Fullbridge)的业务发展高级总监。
Brilliant Black Minds项目利用卡拉特的面试云提供免费的面试练习、反馈和指导，帮助有抱负的黑人软件工程师准备成功进入科技行业。以所谓的“面试机会差距”为例，Karat表示，在接受调查的黑人工程师中，只有50%的人在找工作前经历过技术面试。
据卡拉特说，黑人软件工程师在进入科技行业工作时还面临其他障碍。这些问题包括，结构不平等推迟了计算机科学的早期接触;关于该行业如何招聘的信息有限;在职业网络中的联系更少。卡拉特说，结果是，美国只有5%的软件工程师是黑人。
Karat于2021年10月获得1.1亿美元的C轮融资，估值为11亿美元。Compass、Intuit和Indeed等科技公司，以及福特、美国运通和美国银行等需要帮助面试工程师的公司，都在使用它的软件。
网球明星塞雷娜·威廉姆斯(Serena Williams)是该公司的投资者。克拉特此前曾表示，威廉姆斯的支持让克拉特可以“显著扩大”《Brilliant Black Minds》的规模。
西雅图创业工作室Pioneer Square Labs聘请了两位新的业务主管:
- 杰西·古兹曼(Jesse Guzman)是金融公司Rain Technologies首席执行官和总裁的前幕僚长。
- 安东尼·戴蒙德是能源存储公司Axiom energy的联合创始人。
古兹曼此前曾在NerdWallet工作过四年，还曾在品牌战略咨询公司Prophet工作过。戴蒙德此前创立了教育科技初创公司Memory Maps，并在TSWLM Electric Vehicles担任高管。
先锋广场实验室(Pioneer Square Labs)运营着自己的创业工作室，帮助将创意转化为公司。该公司还从旗下的PSL风投(PSL Ventures)投资。去年，PSL风投为第二支基金筹集了1亿美元。
